Als Digital Innovation Lab treiben wir die Digitalisierung der Aurubis und der Metall-Branche voran. Unser Fokus liegt auf der Stärkung unserer Kunden- und Lieferantenbeziehungen: Wir entwickeln innovative digitale Services, identifizieren und analysieren hierfür Trends sowie relevante Start-ups. Darüber hinaus gestalten wir digitale Geschäftsmodelle für den Markt. Bei unserer täglichen Arbeit kooperieren wir eng mit internen Stakeholdern und externen Business-Partnern. Das erfordert Begeisterung für digitale Trends, Offenheit, Kreativität und echtes Teamwork. Sei dabei, um gemeinsam mit uns die Zukunft der IT und der Metall-Branche zu gestalten!
DEVELOP DIGITAL TOUCHPOINTS FOR HEAVY METAL
Digital Innovation Lab
Über uns
Du möchtest weitere spannende Insights erhalten?
Höre in unseren Podcast hinein und erfahre, was Kristin und Philipp zum Innovation Lab und aktuellen spannenden Projekten berichten.
Echte Eindrücke findest du hier!
Eindrücke aus unserem InnoLab
In diesem Video zeigen wir dir einen Blick hinter die Kulissen. Kleiner Hinweis: Seit der Aufnahme des Videos sind wir umgezogen – unser neues Office befindet sich in der Factory Hammerbrooklyn in Hamburg.
Digital Innovation Lab
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Warum es sich lohnt, bei uns zu arbeiten
Im InnoLab arbeitest du an Zukunftsthemen und an der Digitalisierung der Metallindustrie.
Echtes agiles Arbeiten
Agilität ist kein Buzzword, sondern wird bei uns tatsächlich gelebt.
Prototype-Testing direkt mit dem Nutzer
Wir stehen in direktem Kontakt zu Kunden und Lieferanten. Mit Tools wie Figma, Sketch oder Balsamiq bauen wir dafür Prototypen.
Moderner Tech Stack
Wir setzen auf ein State-of-the-Art Technology Stack mit aktuellen Technologien wie bspw. Angular, Java Spring Boot und Kubernetes.
Strategische Relevanz der Projekte
Unsere Projekte haben einen konkreten Auftrag des Top-Managements und sind Teil von Aurubis‘ Digitalstrategie.
Viele Gestaltungsmöglichkeiten
Wir initiieren und steuern viele Projekte von der Ideenfindung bis zur Marktreife.
Innovatives Arbeitsumfeld
Wir sind Teil der Factory Hammerbrooklyn in Hamburg – aber auch mobiles Arbeiten bleibt möglich.
Unsere Projekte
Im InnoLab arbeiten wir an digitalen Produkten und Geschäftsmodellen, die die Metall-Branche in den kommenden Jahren maßgeblich prägen. Einige Beispiele findest du hier.
Aurubis Business Partner Portal
Mit dem Business Partner Portal digitalisieren wir die Beziehung zu unseren Kunden und Lieferanten. Der Lean-Startup-Ansatz ist dabei die Basis unserer Arbeit: Wir entwickeln nutzerzentriert nach agilen Prinzipien. Anstatt auf ein perfektes, fertiges Produkt zu setzen, holen wir mit unserem Minimal Viable Product (MVP) frühzeitig Feedback unserer Kunden ein und entwickeln dieses iterativ immer weiter. Als Product Owner sind wir für den gesamten Softwareentwicklungsprozess verantwortlich, nehmen die Anforderungen von internen und externen Stakeholdern auf und koordinieren die Entwicklerteams.
B2B-Online-Shop für Selen-Produkte
Für eine Tochter-Firma des Aurubis-Konzerns, die aus den Rückständen der Kupferherstellung hochwertiges Selen gewinnt, haben wir einen Online-Shop entwickelt und implementiert. Dieser ermöglicht durch Datenanalyse einen besseren Zugriff auf den globalen Markt und etabliert sich als zusätzlicher Vertriebskanal.
Identifikation von Use Cases für generative KI
Generative künstliche Intelligenz, Large Language Models und Anwendungen wie ChatGPT schlagen Wellen in diversen Branchen und haben auch Auswirkungen auf die Metallindustrie und damit auch auf Aurubis. Dies war Anlass für ein Evaluierungsprojekt im Digital Innovation Lab, um die verschiedenen Anwendungsfälle generativer KI gemeinsam mit verschiedenen Fachbereichen zu erkunden und Wege zu finden, diese Technologie zu nutzen, um Innovationen voranzutreiben und Wert zu schaffen.
Das sagen deine Kollegen
Carsten
Product Owner
Die Entwicklung von Konzepten ausgehend von den Bedürfnissen unserer User und der Fachbereiche ist immer wieder spannend. Darüber hinaus macht es großen Spaß, sowohl in sehr strategische als auch operative Fragen mit unseren Stakeholdern einzutauchen. Bei allem, was wir tun, habe ich immer das Gefühl, dass wir wirklich etwas bewegen und voranbringen – obwohl wir in einem traditionell geprägten Unternehmen arbeiten. Das liegt natürlich auch an unserem Team, das sehr dynamisch und voller Tatendrang ist.
Lars
Business Innovation Analyst
Im Innolab gibt es Fortschritt zum Anfassen! Wir denken und arbeiten wie ein Start-Up: Wir sind schnell in der Umsetzung und liefern oft schon in kurzer Zeit sichtbare Ergebnisse. Dabei hören wir konsequent auf das Feedback unserer Kunden und Lieferanten. Entspricht etwas nicht ihren Bedürfnissen, lernen wir daraus und passen unsere Services an. So schaffen wir Softwarelösungen, hinter denen ich voll und ganz stehe. Eigene Ideen sind immer willkommen und werden von allem im Team weitergedacht. Das motiviert ungemein.
Laura
Product Owner
Mir gefällt, dass wir uns mit vielen verschiedenen Fachexpertinnen und Fachexperten austauschen, schnell und iterativ arbeiten, in Lösungen und nicht in Roadblockern denken. Immer im Mittelpunkt: unsere User. Entwicklungsfortschritte beurteilen wir anhand von Funktionalität, Usability und Performance. In Interviews und Tests z.B. prüfen wir regelmäßig, ob und wie wir wirklichen Nutzen generieren können. Toll ist auch, dass wir sehr flache Hierarchien in unserem Team haben und jeder seine Expertise einbringen kann.
Philipp
Business Innovation Analyst
In meiner Funktion bin ich im Austausch mit unterschiedlichen Unternehmensbereichen, Kunden und Lieferanten. Themen kann ich selbst formen und vorantreiben. Dadurch ist mein Arbeitsalltag immer abwechslungsreich. Zudem haben wir das Beste aus zwei Welten: Wir profitieren von den Ressourcen und dem Know-How eines Konzerns, arbeiten aber auch sehr agil in einem Coworking Space. Besonders gut finde ich, dass wir uns bei all unseren Aufgaben immer wieder Zeit für gemeinsame Team-Tage nehmen.
Felix
Werkstudent
Als Werkstudent im Digital Innovation Lab wirke ich aktiv in den laufenden Projekten mit und kann dabei gezielt meine Fähigkeiten einbringen. Durch die Vielfalt der unterschiedlichen Projekte gestaltet sich keine Woche wie die andere. Damit ist mein Arbeitsalltag besonders abwechslungsreich, es ermöglicht mir aber auch kontinuierlich zu lernen und zu wachsen.
